濰坊新旭電子發(fā)布最新招聘啟事，誠邀各類優(yōu)秀人才加入。招聘職位涵蓋多個領域，包括電子、技術(shù)、銷售、管理等不同崗位。公司提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，為員工提供完善的福利待遇和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。歡迎有志之士報名應聘，共同推動公司的發(fā)展。

本文目錄導讀：

1. 公司概況
2. 招聘職位及要求
3. 福利待遇
4. 應聘方式
5. 聯(lián)系方式

隨著科技的飛速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化，濰坊新旭電子有限公司在電子領域取得了顯著的成績，為了滿足公司不斷擴張的業(yè)務需求，現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類優(yōu)秀人才，共同開創(chuàng)美好未來。

公司概況

濰坊新旭電子有限公司是一家專業(yè)從事電子元器件研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè)，公司擁有一支高素質(zhì)的團隊，先進的生產(chǎn)設備以及完善的質(zhì)量管理體系，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務，憑借卓越的性能和良好的口碑，新旭電子在業(yè)內(nèi)贏得了廣泛的贊譽。

招聘職位及要求

1、研發(fā)工程師（5名）

崗位職責：

（1）負責電子元器件的研發(fā)、設計；

（2）協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題；

（3）參與新產(chǎn)品的開發(fā)和試制。

任職要求：

（1）電子、通信、自動化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）熟悉電子元器件相關(guān)知識，具有一定的研發(fā)經(jīng)驗；

（3）具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力。

2、生產(chǎn)技術(shù)員（10名）

崗位職責：

（1）負責生產(chǎn)線的日常操作和維護；

（2）參與新產(chǎn)品的試制和生產(chǎn)。

任職要求：

（1）中專及以上學歷，電子、機械等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉電子元器件生產(chǎn)流程，具有一定的生產(chǎn)經(jīng)驗；

（3）工作認真負責，具有良好的團隊協(xié)作精神。

3、銷售工程師（5名）

崗位職責：

（1）負責公司產(chǎn)品的銷售和推廣；

（2）拓展新客戶，維護老客戶。

任職要求：

（1）市場營銷、電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）具備良好的溝通能力和談判技巧；

（3）具有電子行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、質(zhì)量管理部主管（1名）

崗位職責：

（1）負責質(zhì)量管理體系的建立和完善；

（2）監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。

任職要求：

（1）質(zhì)量管理、電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）熟悉質(zhì)量管理體系，具有質(zhì)量管理經(jīng)驗；

（3）具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。

福利待遇

1、公司為員工提供具有競爭力的薪資待遇，以及完善的績效考核和晉升機制；

2、五險一金齊全，為員工提供全面的社會保障；

3、提供員工宿舍和食堂，解決員工的住宿和飲食問題；

4、定期組織員工培訓和拓展活動，提升員工的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)；

5、為員工提供良好的發(fā)展空間和職業(yè)發(fā)展機會。

應聘方式

有意者請將個人簡歷發(fā)送至公司郵箱，郵件主題請注明應聘職位，簡歷請包含教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等相關(guān)信息，公司將在收到簡歷后進行篩選，并通知合適者進行面試。

聯(lián)系方式

郵箱：[email protected]

電話：xxx-xxxx-xxxx

地址：濰坊市xx區(qū)xx路xx號濰坊新旭電子有限公司人力資源部

聯(lián)系人：xx先生/女士